Pronađite savršen posao za sebe

Istražite prilike za razvoj karijere u GlobalLogicu

568 Otvorenih pozicija
Popular Searches
Embedded
C++
Automation QA
Java
C#
.Net
DevOps
Trainee

Najnovije objave

Istražite najnovije prilike u GlobalLogicu

Istražite slobodna radna mjesta
Croatia

Lead AI Engineer IRC289594

 Croatia

Principal AI SDLC Architect IRC296098

 Croatia

AWS Platform/Infrastructure Engineer IRC295992

 Croatia

Mobile Tech Lead IRC295454

 Croatia

Delivery Director – AI Portfolio IRC294156

 Croatia

Software Quality Assurance Analyst IRC295475

 Croatia

Technical Product Owner IRC292688

 Croatia

Senior QA Automation C# IRC292942

 Učitaj više
GlobalLogic, tvrtka iz Hitachi Grupe, pouzdan je partner u digitalnom inženjeringu za najveće i najnaprednije tvrtke u svijetu.

Pomažemo transformirati poslovanje i unaprijediti industrije putem pametnih proizvoda, platformi, i usluga

Od 2000. godine smo na čelu digitalne revolucije, pomažući u stvaranju nekih od najinovativnijih i najkorištenijih digitalnih proizvoda i iskustava.

Saznajte više o tome što nas izdvaja
0
zemalja
0
zaposlenika
0
centara za inženjering proizvoda
Zašto se pridružiti GlobalLogicu?

U GlobalLogicu stavljamo ljude na prvo mjesto

Nudimo zanimljiv rad, kontinuirano učenje te ravnotežu i fleksibilnost koja vam omogućuje da svakodnevno budete najbolji. Kao dio našeg tima, pomoći ćete našim klijentima ubrzati razvoj rješenja koja mijenjaju pravila igre, poboljšavajući i spašavajući živote te podržavajući bolju budućnost.
Pridružite se našem fleksibilnom, prijateljskom i uključivom radnom okruženju i pripremite se za svakodnevno učenje, rast i nove izazove.

Saznajte više
Zašto se pridružiti GlobalLogicu?

5 razloga za izgradnju karijere u GlobalLogicu

Imate talent? Mi imamo prilike za rast i razvoj.

Pridružite nam se!

Kultura brige za ljude

Kontinuirano stavljamo ljude na prvo mjesto kroz našu uključivu kulturu prihvaćanja i pripadnosti.

Učenje i razvoj

Učite i rastite svakodnevno u GlobalLogicu. Isprobavajte nove stvari, usavršavajte svoje vještine, napredujte u karijeri.

Zanimljiv i smislen rad

Radite posao koji ima smisao, gdje je svaki projekt jedinstvena prilika pokazati svoju znatiželju i kreativno rješavanje problema.

Ravnoteža i fleksibilnost

Vaš život se odvija i izvan ureda. Uvijek se trudimo pomoći vam integrirati i balansirati najbolje od posla i života dok se pritom zabavljate!

Visoko povjerenje

Integritet i povjerenje temelj su naše vrijednosne ponude za zaposlenike i klijente. Istinitost, otvorenost i integritet su prisutni u svemu što radimo.

Naše ključne pogodnosti

Pripadate ovdje

Potaknite smislene kontakte s kolegama u okruženju koje njeguje prihvaćanje i pripadnost.

Osnaživanje rasta

Budite dio naše kulture kontinuiranog učenja i profesionalnog razvoja.

Kontinuirani angažman

Od formalnih programa do neformalnih provjera, brinemo se da su članovi naših timova angažirani, motivirani i prepoznati.

Razvoj karijere

Osnažujemo članove našeg tima da s povjerenjem i entuzijazmom slijede svoje karijerne ciljeve.

Saznajte više
Naši standardi

Korporativne obveze

Kultura GlobalLogica izgrađena je na povjerenju, poštovanju i uključivosti – s raznolikošću, jednakošću i uključivošću (DE&I) kao izvorom naše inovacije i rasta. Svi su dobrodošli u GlobalLogic, bez obzira na dob, spol, seksualnu orijentaciju, obiteljski status, sposobnosti, rasu, nacionalnost, etničku pripadnost ili vjeru.

Raznolikost

Raznolikost je ključna kako bismo stekli uvid u tržišta, generirali bolje ideje i potcali inovacije.

Jednakost

Zajedno radimo na promicanju jednakosti, prepoznajući, vrednujući i prihvaćajući razlike.

Inkluzivnost

Svatko se tretira pravedno, prepoznajući i prihvaćajući razlike kako bi svi mogli doprinijeti u poslu.

Spremni ste pridružiti se pouzdanoj, kvalitetnoj organizaciji koja nudi kulturu visokog stupnja brige i zanimljiv, izazovan rad?

Istražite naš proces zapošljavanja

Korak 1

Istražite naše trenutne otvorene pozicije ovdje i pronađite radno mjesto koje vam najbolje odgovara.

Korak 2

Ispunite obrazac i prijavite se na radno mjesto sa svojim ažuriranim životopisom ili LinkedIn profilom.

Korak 3

Ako ste odabrani za daljnji postupak, kontaktirat ćemo vas vezano uz sljedeće korake.

Korak 4

Uspješno prođite kroz proces intervjua.

Korak 5

Prihvatite ponudu i dobit ćete sve što vam je potrebno za obavljanje projektnih zadataka i početak procesa onboardinga.

Prijavite se sada
Bliskost s klijentima

GlobalLogicov otisak nudi usklađenost vremenskih zona i geografsku blizinu kako bi podržao našu filozofiju ‘nulte udaljenosti’ od klijenata.

Pogledajte naše lokacije
Iskazi zaposlenika

Iskustva naših zaposlenika

Saznajte zašto su se ljudi pridružili GlobalLogicu – i što ih tu drži.

“Značajno sam napredovala u GlobalLogicu – prelazeći s testiranja mobilnih igara na sveobuhvatnije istraživanje najnovijih GenAI tehnologija.”
Rashmi Gaidhane Specijalistica za osiguranje kvalitete
“Rješavanje ključnih poslovnih problema naših klijenata me motivira i omogućuje mi pokazati inicijativu i liderske vještine.”
Smitali Khadanga Associate VP, Inženjering
“Pridružila sam se GlobalLogicu kao stariji developer 2006. godine. Od tada sam se posvetila različitim industrijskim domenama i primjeni naprednih tehnologija, što me je potaknulo da karijeru usmjerim prema upravljanju projektima.”
Tanveer Ahmed Siddiqui Senior Manager, Inženjering
“Globallogic mi omogućava iznimnu ravnotežu između privatnog života te posla i profesionalnog razvoja. Radeći na daljinu, vrlo lako mogu kreirati svoj raspored i tako naći pravu mjeru između uživanja s obitelji, bavljenja hobijima i ostvarivanja poslovnih ambicija”
Marko Sarić Lead Software Engineer
“Međunarodno radno okruženje omogućava mi upoznavanje s novim radnim praksama i perspektivama, te čini radni dan dinamičnim i inspirativnim. Posebno mi je zadovoljstvo rad na softveru u području medicine i ponosna sam da pomažemo oboljelima unaprijediti kvalitetu života. Tako zapravo sudjelujemo u nečemu velikom, u dodavanju vrijednosti pojedincima i društvu.”
Suzana Kolevski Associate Manager
“Kao menadžer, cijenim razvoj i dobrobit članova svog tima. Trudim se osigurati podršku u timu i okruženje koje se temelji na suradnji u kojem članovi tima mogu izražavati svoje ideje, dijeliti povratne informacije i učiti jedni od drugih. Također ih mentoriram i savjetujem kako bih im pomogao ostvariti osobne i profesionalne ciljeve.”
Marcel Majernik Direktor u Inženjeringu
“GlobalLogic mi pruža priliku istraživati kreativna rješenja vezano uz medicinski softver, a što je najvažnije, surađujem s ljudima, u čemu istinski uživam. Kao voditelj projekta, cijenim rad sa stručnjacima posvećenima unapređenju sustava eZdravstva. Unatoč strogim regulatornim okvirima, imamo priliku kreativno oblikovati budućnost i predlagati inovativna rješenja.”
Veronika Galikova Menadžer u Inženjeringu
“Osim razvoja automatiziranih testova i provođenja testiranja aplikacija i firmvera, pružam podršku novim zaposlenicima, mlađim članovima tima i kolegama testerima. Mentorstvo mi donosi puno veselja.”
Pawel Wojnarowski Lead Test Engineer
“Oduvijek sam gajila strast prema tehnologiji, a sada radim na razvoju softvera za upravljanje solarnim elektranama. Moj posao obuhvaća više odgovornosti, kao što su pisanje koda, komunikacija s klijentima te kreiranje sprintova i zadataka. Zaista uživam raditi u GlobalLogicu jer pruža sjajne prilike za nove projekte i tehnologije, kao i za razvoj karijere.”
Loredana Felecan Senior .NET Developer
“Raditi u GlobalLogicu ne znači samo graditi karijeru već doživjeti i veliku podršku od strane tima. Podrška nije karakteristična samo za projektne aktivnosti, već je omogućeno i da ostvarite svoje potencijale bez ograničavanja.”
Serhii Chernysh Senior Delivery Engineer
“Djeca koja su se igrala u pješčaniku i gradila čarobne dvorce s tornjevima i vratima; koja su promatrala oblake i tražila zečeve, sada su odrasla. Sada su u GlobalLogicu, gdje konstruiraju složene sigurnosne sustave, gledajući u druge oblake i tražeći potpuno drugačiji RabbitMQ. Ja sam jedan od tih stručnjaka. Ponosna sam što stvaram kvalitetne proizvode, a da pritom nisam izgubila čaroliju koju pamtim iz pješčanika.”
Hanna Likhtman Lead Software Engineer
“Uživam raditi u dinamičnom okruženju, s različitim klijentima, dok podižem svijest o funkcionalnoj sigurnosti u automobilskoj industriji.”
Christian Wesseling Senior Software Engineer
“Kao softverski arhitekt i voditelj tima na projektu za automobilsku industriju, primjenjujem tehničku stručnost dok ujedno vodim tim. Rad u GlobalLogicu omogućio mi je pristup globalnim prilikama putem kojih mogu utjecati na svijet.”
Sabin Chirila Senior Software Architect
Najčešća pitanja

Odgovori na vaša pitanja

Ovdje možete pronaći odgovore na neka od najčešće postavljanih pitanja.

  • Kako se prijaviti za posao?
    Posjetite našu stranicu Karijere, pronađite pozicije koje vas zanimaju i slijedite upute za prijavu. Morat ćete poslati svoj životopis ili podijeliti LinkedIn profil putem oglasa za posao.
  • Mogu li poslati otvorenu prijavu ako trenutno nema pozicija koje me zanimaju?
    Da, možete poslati otvorenu prijavu našem timu za zapošljavanje putem obrasca „Pridružite se našem timu“ na Kontakt stranici. Vaši podaci ostat će u našoj bazi za buduće prilike.
  • Mogu li se prijaviti za više pozicija?
    Apsolutno! Slobodno se prijavite za više poslova koji odgovaraju vašim kvalifikacijama i interesima.
  • Nudite li prilike za pripravnike ili nedavno diplomirane studente?
    Da, nudimo pripravništva i pozicije za nedavno diplomirane studente. Pratite našu stranicu Karijere.
  • Što ako moja prijava ne bude uspješna? Mogu li se prijaviti ponovo?
    Da, možete se ponovno prijaviti za druge pozicije u bilo kojem trenutku. Pozivamo vas da nastavite istraživati nove oglase za posao.
  • Mogu li se prijaviti ako ne ispunjavam sve tražene kvalifikacije?
    Da, ohrabrujemo vas da se prijavite čak i ako ne ispunjavate sve uvjete. Cijenimo potencijal i otvoreni smo za kandidate spremne na učenje i razvoj.
  • Za koliko vremena ću dobiti odgovor na prijavu?
    Nakon slanja prijave, primit ćete automatsku potvrdu o primitku. Trudimo se što prije pregledati prijave, no zbog velikog broja kandidata ponekad može proći nekoliko tjedana dok vas ne kontaktiramo u vezi s daljnjim koracima.
  • Što mogu očekivati tijekom intervjua u GlobalLogicu?
    Naš proces obično započinje uvodnim telefonskim intervjuom, a zatim slijede jedan ili više intervjua s članovima tima i voditeljima zapošljavanja. Koraci se mogu razlikovati ovisno o poziciji.
  • Kada mogu očekivati poziv na intervju?
    Ako vaša prijava prođe u uži izbor, kontaktirat ćemo vas putem e-maila. Vrijeme može varirati, no trudimo se da to bude što prije.
  • Kada mogu očekivati povratne informacije nakon intervjua?
    Nastojimo vam pružiti povratne informacije što je brže moguće nakon intervjua. U slučaju kašnjenja, obavijestit ćemo vas o trenutnom statusu.
  • Kako ću znati jesam li prošao/la u sljedeći krug?
    Ako ste odabrani u sljedeći krug, obavijestit ćemo vas putem e-maila. Također ćemo vas informirati o eventualnim dodatnim zahtjevima i sljedećim koracima u procesu.
  • Nudite li mogućnosti rada na daljinu?
    Da, GlobalLogic nudi mogućnosti rada na daljinu, ovisno o ulozi i odjelu. Pružamo fleksibilne radne aranžmane kako bismo podržali ravnotežu između privatnog i poslovnog života.
  • Nudite li podršku za preseljenje?
    Da, za određene pozicije. GlobalLogic podržava mobilnost unutar naših 25 globalnih lokacija, te pruža pomoć pri preseljenju ako je potrebno.
  • Postoje li mogućnosti za kontinuirano učenje i razvoj?
    Apsolutno! Nudimo programe usavršavanja, mentorstvo, platforme za samoučenje, certifikate te pristup tehničkim radionicama, webinarima i treninzima za razvoj liderstva.
  • Postoje li prilike za napredovanje u karijeri?
    Da, prioritet nam je omogućiti rast karijere kroz prijelaz na različite uloge, programe liderstva i internu mobilnost unutar naših globalnih lokacija.
  • Podržavate li internu mobilnost?
    Da, interna mobilnost ključna je za naš pristup razvoju karijere u GlobalLogicu. Zaposlenici mogu istraživati prilike za prijelaz na nove projekte, uloge ili čak preseljenje unutar naših 25 globalnih lokacija, osiguravajući kontinuirani profesionalni rast i raznolika iskustva.
  • How does GlobalLogic use my personal data?
    Kako GlobalLogic koristi moje osobne podatke? Obrađujemo podatke koje nam dostavite tijekom prijave, uključujući ime, prezime, e-mail, broj telefona, radno iskustvo i obrazovanje. To također uključuje dokumente koje pošaljete, informacije o vašem procesu prijave i povratne informacije o procesu zapošljavanja. Slanje podataka je dobrovoljno, ali ako ne želite dostaviti određene podatke, možda nećemo moći obraditi vašu prijavu.
    Obrađujemo vaše osobne podatke u sljedeće svrhe:
    • Kako bismo procijenili vašu kandidaturu u odnosu na zahtjeve za poziciju na koju ste se prijavili i/ili za buduće procese zapošljavanja koji zahtijevaju sličan skup vještina i iskustva; ovo može uključivati i provjeru prošlosti te pregled relevantnih popisa sankcija i ograničenja;
    • Kako bismo potvrdili vaš identitet;
    • Kako bismo vašu prijavu podijelili s tvrtkom unutar GlobalLogica koja je najprikladnija za razmatranje vaše prijave i eventualno zapošljavanje;
    • Ako ispunjavate uvjete za određenu poziciju, kako bismo vam ponudili zaposlenje i sklopili ugovor;
    • Kako bismo dokazali da je proces zapošljavanja usklađen s primjenjivim zakonima.
    Vaša privatnost nam je važna, te osiguravamo da se vaši podaci obrađuju odgovorno. Molimo vas da pročitate našu Obavijest o privatnosti prilikom zapošljavanja za više detalja, uključujući informacije o obradi podataka.
  • Koliko dugo čuvate moje osobne podatke?
    Vaše podatke čuvamo najduže tri godine, osim ako ranije povučete pristanak ili ako je svrha obrade ispunjena. Ako ste iz Europskog gospodarskog prostora (EEA), Švicarske, Velike Britanije ili Meksika i prijavljujete se na specifičnu poziciju, vaši podaci bit će čuvani šest mjeseci. Gore navedena razdoblja čuvanja podataka računaju se od posljednje aktivnosti u vašem profilu kandidata, koja može biti slanje prijave ili intervju; predstavljanje ponude; te završetak procesa zapošljavanja. Pročitajte više o razdoblju zadržavanja podataka u našoj Obavijesti o privatnosti.
  • Kako mogu zatražiti brisanje svojih podataka?
    Za ostvarivanje vaših prava, obratite nam se na privacy@globallogic.com ili putem drugih kanala koji vam najviše odgovaraju. Detalje o procesu možete pronaći u našoj Obavijesti o privatnosti.

Vaša šansa da utječete na svijet oko sebe počinje sada

Istražite otvorene pozicije Saznajte više o nama
ExploreOpenVacancies